- وزیر کار خبر داد ایجاد بیش از ۲.۵ میلیون فرصت شغلی در کشور/ کاهش۱.۱ درصدی نرخ بیکاری در دولت سیزدهم
- شهید سید ابراهیم رئیسی
- جولان شرکتهای چندملیتی دخانیات در سایه مفرهای قانونی / وقتی تولید ملی دود میشود
- مدیرعامل صندوق بازنشستگی فولاد: اصلاح احکام بازنشستگان پس از پرداخت مبلغ علی الحساب همسان سازی در دستور کار صندوق است
- پیام تسلیت صندوق بازنشستگی فولاد به مناسبت شهادت رئیس جمهور انقلابی آیت الله رئیسی
- ابراز خرسندی کانون های بازنشستگی از ارائه پیشنهاد و پیگیری راهکار حقوقی در خصوص اصلاحیه همسان سازی
- آیین تجلیل از بازنشستگان شرکت سنگ آهن مرکزی
- تولید و پخش 200 ساعت برنامه تلویزیون اینترنتی صندوق بازنشستگی فولاد در هفت ماه گذشته
- نگاهی به اقدامات و دستاوردهای دولت شهید آیت الله رئیسی (بخش دوم)
- برگزاری جلسه کمیسیون پزشکی در امور بازنشستگی اصفهان
- رکورد ۱۰ ساله برشکاری شرکت خدمات عمومی فولاد شکسته شد
- برگزاری ششمین جلسه کمیته طبقه بندی مشاغل صندوق بازنشستگی فولاد
- چهلچراغ؛ مهمان خانههای بازنشستگان صندوق فولاد میشود
- مرتضوی: محور اصلی برنامه تحولی وزارت تعاون در سال ۱۴۰۳ خدمت به مردم است
- معاون اقتصادی و برنامه ریزی صندوق بازنشستگی فولاد: شرکت ساختمانی کار به سمت چابک سازی ساختار حرکت کند
سهامداران و اعضا شرکت ساختمانی کار
سهامداران شرکت ساختمانی کار، شرکت هایی هستند که به تعداد سهامی که در اختیار دارند، به عنوان سهامدار در شرکت ثبت شده اند. همچنین سهامداران می توانند از مزایای مالی و سود آوری شرکت به عنوان بازده سرمایه گذاری خود بهره مند شوند.
اعضای هیات مدیره شرکت ساختمانی کار از افراد با تجربه و دانش کافی در زمینه های مختلف مدیریتی، مالی، فنی و بازاریابی تشکیل شده اند. این اعضا مسئول اداره و تصمیم گیری های مهم درباره استراتژی، سیاست ها و عملکرد شرکت را به عهده دارند.
محور اصلی اهداف بلندمدت شرکت ساختمانی کار شامل سرفصل های بهره وری، جایگاه رقابتی، آموزش و پرورش کارکنان، روابط کارکنان، رهبری فناوری، رشد متمرکز، توسعه، نوآوری، سرمایه گذاری، پیمانهای استراتژیک و سایر مسولیت های عمومی می باشد.
اخبار صندوق بازنشستگان فولاد
اخبار ایران
اهداف
آنچه شرکت ساختمانی کار به آن پایبند است
- افزایش توان فعالیت در بازارهای کسب و کار به شیوه تهاتر و ارتقا کیفیت خدمات ذیربط
- پایداری سود سهامداران و ذی نفعان و افزایش سهم شرکت از بازار تهاتر
- حفظ وارتقاء منابع و سرمایه های موجود و بهینه سازی منابع در دسترس
- اجرای پروژه های توسعه ای در جهت تکمیل زنجیره ارزش خدمات کارگزاری
- تمرکز بر مشتری محوری و انطباق خدمات شرکت ساختمانی کار با نیازهای حال و آینده مودیان
- ارتقای کیفیت و تکمیل سبد تهاتر و نوآوری متناسب با نیازهای مودیان به منظور افزایش سودآوری