- ستاد اجرای شعار سال در صندوق بازنشستگی فولاد تشکیل شد
- سرعت گرفتن عملیات اکتشافی در معدن سه چاهون
- بازگرداندن سند ملك درمانگاه هماي سعادت كرمان به صندوق فولاد پس از 18 سال
- انتصاب سرپرست امور بازنشستگی منطقه اصفهان
- جولان شرکتهای چندملیتی دخانیات در سایه مفرهای قانونی / وقتی تولید ملی دود میشود
- بازنشستگان صندوق فولاد همگام با سایر اقشار ملت ایران در انتخابات ریاست جمهوری شرکت می کنند
- پیام تسلیت وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در پی شهادت رییسجمهور مردمی و خادمالرضا(ع)
- مدیرعامل محترم صندوق بازنشستگی فولاد در جلسه مجمع شرکت ساختمانی کار: برای رسیدن به پیشرفت باید ریسک پذیر باشیم
- نگاهی به اقدامات و عملکرد صندوق بازنشستگی فولاد در 80 روز نخست سال 1403
- جلسه معاون فنی و عملیات و مدیرعامل شرکت شسبد با مدیر کل تعاون ،کارورفاه اجتماعی کرمان
- وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی: گفتمان عدالت باید در کشور ترویج شود
- برگزاری جلسه یکپارچه سازی آیین نامه معاملاتی شرکت های تابعه وزارت کار به میزبانی صندوق فولاد
- جلسه معاون فنی و عملیات و مدیرعامل شرکت شسبد با مدیر کل تعاون ،کارورفاه اجتماعی کرمان
- رتبه دوم وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در دومین رویداد جایزه ملی جوانی جمعیت
- ابراز خرسندی کانون های بازنشستگی از ارائه پیشنهاد و پیگیری راهکار حقوقی در خصوص اصلاحیه همسان سازی
سهامداران و اعضا شرکت ساختمانی کار
سهامداران شرکت ساختمانی کار، شرکت هایی هستند که به تعداد سهامی که در اختیار دارند، به عنوان سهامدار در شرکت ثبت شده اند. همچنین سهامداران می توانند از مزایای مالی و سود آوری شرکت به عنوان بازده سرمایه گذاری خود بهره مند شوند.
اعضای هیات مدیره شرکت ساختمانی کار از افراد با تجربه و دانش کافی در زمینه های مختلف مدیریتی، مالی، فنی و بازاریابی تشکیل شده اند. این اعضا مسئول اداره و تصمیم گیری های مهم درباره استراتژی، سیاست ها و عملکرد شرکت را به عهده دارند.
محور اصلی اهداف بلندمدت شرکت ساختمانی کار شامل سرفصل های بهره وری، جایگاه رقابتی، آموزش و پرورش کارکنان، روابط کارکنان، رهبری فناوری، رشد متمرکز، توسعه، نوآوری، سرمایه گذاری، پیمانهای استراتژیک و سایر مسولیت های عمومی می باشد.
اخبار صندوق بازنشستگان فولاد
اخبار ایران
اهداف
آنچه شرکت ساختمانی کار به آن پایبند است
- افزایش توان فعالیت در بازارهای کسب و کار به شیوه تهاتر و ارتقا کیفیت خدمات ذیربط
- پایداری سود سهامداران و ذی نفعان و افزایش سهم شرکت از بازار تهاتر
- حفظ وارتقاء منابع و سرمایه های موجود و بهینه سازی منابع در دسترس
- اجرای پروژه های توسعه ای در جهت تکمیل زنجیره ارزش خدمات کارگزاری
- تمرکز بر مشتری محوری و انطباق خدمات شرکت ساختمانی کار با نیازهای حال و آینده مودیان
- ارتقای کیفیت و تکمیل سبد تهاتر و نوآوری متناسب با نیازهای مودیان به منظور افزایش سودآوری