- قرارداد جدید شرکت شسبد با بیمارستان فوق تخصصی عدل تهران
- اجرای 50 عنوان برنامه به مناسبت دهه امامت و ولایت در صندوق بازنشستگی فولاد و شرکت های تابعه
- آمادگی کامل شرکت شسبد برای ارائه خدمات درمانی به بازنشستگان صندوق فولاد
- به مناسبت روز خانواده و تکریم بازنشستگان انجام شد؛ دیدار نمايندگان صندوق فولاد با بازنشستگان
- بازدید سرپرست ستاد دخانی از شرکت دخانیات ایران
- قرارداد جدید شرکت شسبد با مرکز رادیوتراپی بیمارستان نیکان غرب تهران
- دومین جلسه مسئولان آموزشی سازمان های تابعه وزارت کار به میزبانی صندوق فولاد برگزار شد
- آینده کارگران باید تأمین و تضمین شود
- با حکم وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی ؛ علایی سرپرست صندوق حمایت و بازنشستگی کارکنان فولاد شد
- توضیحات روابط عمومی صندوق بازنشستگی فولاد به خبر منتشر شده در خبرگزاری ایلنا
- اینفوگرافی سه سال جهاد خستگی ناپذیر شهید جمهور
- روز خانواده و بازنشستگان گرامی بادروز خانواده و بازنشستگان گرامی باد
- برگزاری کلاس آموزشی در رابطه با سلامت، پیشگیری و غربالگری سرطان در دفتر امور بازنشستگی بافق
- امضای تفاهم نامه همکاری مشترک بین استانداری گلستان و شرکت دخانیات ایران
- رئیس جمهور: متناسبسازی حقوق بازنشستگان در بودجه ۱۴۰۳ مورد تاکید قرار گرفته است
سهامداران و اعضا شرکت ساختمانی کار
سهامداران شرکت ساختمانی کار، شرکت هایی هستند که به تعداد سهامی که در اختیار دارند، به عنوان سهامدار در شرکت ثبت شده اند. همچنین سهامداران می توانند از مزایای مالی و سود آوری شرکت به عنوان بازده سرمایه گذاری خود بهره مند شوند.
اعضای هیات مدیره شرکت ساختمانی کار از افراد با تجربه و دانش کافی در زمینه های مختلف مدیریتی، مالی، فنی و بازاریابی تشکیل شده اند. این اعضا مسئول اداره و تصمیم گیری های مهم درباره استراتژی، سیاست ها و عملکرد شرکت را به عهده دارند.
محور اصلی اهداف بلندمدت شرکت ساختمانی کار شامل سرفصل های بهره وری، جایگاه رقابتی، آموزش و پرورش کارکنان، روابط کارکنان، رهبری فناوری، رشد متمرکز، توسعه، نوآوری، سرمایه گذاری، پیمانهای استراتژیک و سایر مسولیت های عمومی می باشد.
اخبار صندوق بازنشستگان فولاد
اخبار ایران
اهداف
آنچه شرکت ساختمانی کار به آن پایبند است
- افزایش توان فعالیت در بازارهای کسب و کار به شیوه تهاتر و ارتقا کیفیت خدمات ذیربط
- پایداری سود سهامداران و ذی نفعان و افزایش سهم شرکت از بازار تهاتر
- حفظ وارتقاء منابع و سرمایه های موجود و بهینه سازی منابع در دسترس
- اجرای پروژه های توسعه ای در جهت تکمیل زنجیره ارزش خدمات کارگزاری
- تمرکز بر مشتری محوری و انطباق خدمات شرکت ساختمانی کار با نیازهای حال و آینده مودیان
- ارتقای کیفیت و تکمیل سبد تهاتر و نوآوری متناسب با نیازهای مودیان به منظور افزایش سودآوری