- نگاهی به عملکرد روابط عمومی صندوق فولاد و شرکتهای تابعه در سال 1402
- حضور اعضای هیات مدیره، مدیران و کارکنان صندوق بازنشستگی فولاد در مراسم بزرگداشت رئیس جمهور شهید
- برگزاری مجامع عمومی عادی سالیانه و فوق العاده شرکت خودروسازی سایپا
- مدیرعامل صندوق بازنشستگی فولاد: اصلاح احکام بازنشستگان پس از پرداخت مبلغ علی الحساب همسان سازی در دستور کار صندوق است
- تقدیر از مدیرعامل شرکت معادن اسفندقه در اجلاس سالانه سازمان نظام مهندسی معدن کشور
- رئیس سازمان برنامه و بودجه: تدوین آییننامه اجرایی همسانسازی حقوق بازنشستگان در مراحل پایانی قرار دارد
- کاهش ۳۸ درصدی واحدهای تولیدی مشکلدار در دولت سیزدهم
- جولان شرکتهای چندملیتی دخانیات در سایه مفرهای قانونی / وقتی تولید ملی دود میشود
- چهلچراغ؛ مهمان خانههای بازنشستگان صندوق فولاد میشود
- با حکم وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی ؛ علایی سرپرست صندوق حمایت و بازنشستگی کارکنان فولاد شد
- جلسه معاون فنی و عملیات و مدیرعامل شرکت شسبد با مدیر کل تعاون ،کارورفاه اجتماعی کرمان
- رتبه دوم وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در دومین رویداد جایزه ملی جوانی جمعیت
- احیای آژانس دنیا دیدگان شرکت مرآت کیش
- تکمیل عملیات عمرانی پروژه کارخانه آهن اسفنجی شرکت سنگ آهن مرکزی تا پایان سال
- آینده کارگران باید تأمین و تضمین شود
سهامداران و اعضا شرکت ساختمانی کار
سهامداران شرکت ساختمانی کار، شرکت هایی هستند که به تعداد سهامی که در اختیار دارند، به عنوان سهامدار در شرکت ثبت شده اند. همچنین سهامداران می توانند از مزایای مالی و سود آوری شرکت به عنوان بازده سرمایه گذاری خود بهره مند شوند.
اعضای هیات مدیره شرکت ساختمانی کار از افراد با تجربه و دانش کافی در زمینه های مختلف مدیریتی، مالی، فنی و بازاریابی تشکیل شده اند. این اعضا مسئول اداره و تصمیم گیری های مهم درباره استراتژی، سیاست ها و عملکرد شرکت را به عهده دارند.
محور اصلی اهداف بلندمدت شرکت ساختمانی کار شامل سرفصل های بهره وری، جایگاه رقابتی، آموزش و پرورش کارکنان، روابط کارکنان، رهبری فناوری، رشد متمرکز، توسعه، نوآوری، سرمایه گذاری، پیمانهای استراتژیک و سایر مسولیت های عمومی می باشد.
اخبار صندوق بازنشستگان فولاد
اخبار ایران
اهداف
آنچه شرکت ساختمانی کار به آن پایبند است
- افزایش توان فعالیت در بازارهای کسب و کار به شیوه تهاتر و ارتقا کیفیت خدمات ذیربط
- پایداری سود سهامداران و ذی نفعان و افزایش سهم شرکت از بازار تهاتر
- حفظ وارتقاء منابع و سرمایه های موجود و بهینه سازی منابع در دسترس
- اجرای پروژه های توسعه ای در جهت تکمیل زنجیره ارزش خدمات کارگزاری
- تمرکز بر مشتری محوری و انطباق خدمات شرکت ساختمانی کار با نیازهای حال و آینده مودیان
- ارتقای کیفیت و تکمیل سبد تهاتر و نوآوری متناسب با نیازهای مودیان به منظور افزایش سودآوری